Program Kartu Prakerja merupakan salah satu inisiatif unggulan dari pemerintah Indonesia yang bertujuan untuk meningkatkan keterampilan dan daya saing angkatan kerja.
Sejak diluncurkan pada tahun 2020, program ini telah menunjukkan keberhasilan yang signifikan dalam membantu masyarakat, terutama di tengah tantangan yang ditimbulkan oleh pandemi COVID-19.
Dalam artikel ini, kita akan menggali lebih dalam mengenai keberhasilan program Prakerja, manfaatnya, serta dampak positif yang dihasilkan bagi masyarakat.
Keberhasilan Program Prakerja
Keberhasilan Program Prakerja terletak pada kemampuannya meningkatkan keterampilan tenaga kerja dan memperluas peluang ekonomi. Program ini berhasil memberikan akses pelatihan yang inklusif dan relevan, sehingga masyarakat mampu bersaing di pasar kerja.
Statistik dan Capaian
Program Kartu Prakerja telah berhasil menjangkau lebih dari 12,8 juta penerima manfaat di seluruh Indonesia. Menurut data, sekitar 88,9% peserta melaporkan peningkatan keterampilan setelah mengikuti pelatihan.
Program ini juga berhasil menciptakan inklusi keuangan dengan 93% peserta menggunakan e-money untuk transaksi mereka, dan banyak dari mereka yang baru mengenal rekening bank melalui program ini.
Penelitian dan Evaluasi
Hasil penelitian yang dilakukan oleh lembaga riset seperti J-PAL SEA dan Presisi menunjukkan bahwa program ini efektif dalam meningkatkan kompetensi, produktivitas, dan daya saing penerima.
Misalnya, 97% peserta melaporkan bahwa mereka belajar keterampilan baru, sementara 93% merasa lebih produktif setelah mengikuti pelatihan. Selain itu, ada peningkatan upah sebesar 31,6% bagi kelompok penerima yang sebelumnya menganggur.
Penghargaan Internasional
Keberhasilan Program Kartu Prakerja juga diakui secara internasional. Program ini dinyatakan sebagai salah satu program terbaik pemerintah dalam konteks pemulihan pasca-pandemi.
Penghargaan Wenhui Awards yang diterima oleh Indonesia mencerminkan pengakuan global terhadap inovasi dan efektivitas program ini dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia.
Manfaat Program Prakerja
Keberhasilan Program Prakerja terlihat dari banyaknya manfaat Program Prakerja yang dirasakan peserta. Mereka mendapatkan akses pelatihan berkualitas, meningkatkan keterampilan kerja, dan membuka peluang baru.
Peningkatan Keterampilan
Salah satu manfaat utama dari Program Kartu Prakerja adalah peningkatan keterampilan peserta. Dengan akses ke berbagai jenis pelatihan, baik online maupun offline, peserta dapat memilih kursus sesuai dengan kebutuhan dan minat mereka. Pelatihan ini mencakup berbagai bidang, termasuk teknologi informasi, pemasaran digital, hingga keterampilan kewirausahaan.
Mendorong Kewirausahaan
Program ini juga mendorong kewirausahaan dengan memberikan pelatihan yang relevan bagi para pelaku usaha mikro dan kecil. Banyak peserta yang berhasil membuka usaha baru setelah mengikuti pelatihan, sehingga berkontribusi pada penciptaan lapangan kerja baru di masyarakat.
Perlindungan Sosial
Kartu Prakerja juga berfungsi sebagai program semi-bantuan sosial. Dengan menargetkan kelompok masyarakat yang paling terdampak pandemi, seperti pekerja informal dan mereka yang kehilangan pekerjaan, program ini memberikan dukungan finansial melalui insentif tunai bagi peserta yang menyelesaikan pelatihan. Hal ini sangat membantu dalam meringankan beban ekonomi masyarakat.
Dampak Positif di Masyarakat
Program Prakerja membawa dampak positif di masyarakat melalui peningkatan keterampilan dan peluang kerja. Pelatihan yang diberikan membantu peserta mengasah kompetensi baru, sehingga mampu beradaptasi di dunia kerja modern
Inklusi Sosial
Program Kartu Prakerja berhasil menjangkau kelompok-kelompok masyarakat yang sering terpinggirkan, termasuk penyandang disabilitas dan perempuan. Sekitar 49% penerima manfaat adalah perempuan, menunjukkan bahwa program ini berkontribusi pada kesetaraan gender dalam dunia kerja. Selain itu, 56% penerima berasal dari daerah pedesaan, sehingga membantu mengurangi kesenjangan antara daerah perkotaan dan pedesaan.
Peningkatan Daya Saing Ekonomi
Dengan meningkatkan kompetensi angkatan kerja, Program Kartu Prakerja berkontribusi pada peningkatan daya saing ekonomi nasional. Peserta yang telah mengikuti pelatihan merasa lebih siap untuk memasuki pasar kerja atau memulai usaha sendiri. Ini penting untuk mendukung pertumbuhan ekonomi Indonesia di masa depan.
Transformasi Digital
Program Kartu Prakerja juga menjadi contoh transformasi digital dalam pelayanan publik. Dengan sistem pendaftaran dan pelatihan yang sepenuhnya digital, pemerintah dapat menjangkau lebih banyak orang tanpa harus melalui proses birokrasi yang rumit. Ini merupakan langkah maju dalam memodernisasi layanan publik di Indonesia.
Kesimpulan
Keberhasilan Program Kartu Prakerja tidak hanya terlihat dari angka-angka statistik tetapi juga dari dampak nyata yang dirasakan oleh masyarakat. Dengan memberikan akses kepada pelatihan berkualitas dan dukungan finansial bagi mereka yang membutuhkan, program ini telah membantu meningkatkan keterampilan dan daya saing angkatan kerja Indonesia.
Melalui pengakuan internasional seperti Wenhui Awards dan hasil penelitian yang menunjukkan dampak positifnya, jelas bahwa. Program Kartu Prakerja adalah salah satu program terbaik pemerintah dalam menghadapi tantangan global saat ini. Dengan terus berinovasi dan memperbaiki mekanisme pelaksanaannya, diharapkan program ini dapat berlanjut dan memberikan manfaat lebih luas bagi masyarakat Indonesia di masa depan.
sumber:
https://www.prakerja.go.id/artikel/insight/peneliti-presisi-kartu-prakerja-efektif-atasi-dampak-pandemi
https://public-prakerja.oss-ap-southeast-5.aliyuncs.com/www/ebook-reporting/ProgramKartuPrakerjaPolicyBriefEdisi12021Bahasa.pdf
https://www.ekon.go.id/publikasi/detail/4251/menko-airlangga-paparkan-capaian-keberhasilan-program-kartu-prakerja-dalam-plenary-session-confintea-vii